岗位职责
招聘岗位：营运管培生
招聘人数：15-20人
表现优异的你可以获得：
1.闪电般的快速晋升机会，公平透明的考核机制：
2.大量学习实践机会，迅速提升自我水平；
3.创业公司中的“创业项目“，亲自操盘区域业务；
4.极具竞争力的薪资体系；
5.跟着年轻的小伙伴一起周游全国看世界；
发展定位：区域经理，运营经理等核心骨干岗位；
管培晋升路径：
试用期：店铺销售—店长助理—店长
转正：区域经理—大区经理—营运总监
培训期后根据表现和潜力可二次面试进入市场、电商、商业、采购等其他部门
管培生能力提升计划：
3-6个月培训周期，约200个小时的系统性培训+实践考核；
覆盖领导力、人力管理、市场营销、战略分析、公司财务、信息系统等7大核心技能；
鼓励独立思考，极强的自我驱动力，愿意在高速发展的美妆行业不断进步和学习加入我们；
